Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
01457nam a22002537a 4500 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20231212062517.0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
ta |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
230410s2009 ve |||||rm|| 00| 0 spa d |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador/agencia de origen |
vecauma |
| Centro/agencia transcriptor |
vecauma |
| Centro/agencia modificador |
vecauma |
| 099 ## - Cota |
|---|
| Sufijo de archivo |
TEG |
| Número de clasificación |
48 |
| Año |
2009 |
| 100 1# - AUTOR PERSONAL |
|---|
| 9 (RLIN) |
6626 |
| Nombre de persona |
Martins De Freitas, Fátima Lisett |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Cultura corporativa del Grupo de Empresas Econoinvest como factor de integración de la organización / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Fátima Lisett Martins De Freitas ; María Eugenia Peña de Arias [tutor] |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
febrero 2009 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
110 h. |
| 502 ## - NOTA DE TESIS |
|---|
| Nota de tesis |
Trabajo de grado |
| Tipo de título |
(Especialista en Comunicación Organizacional). -- |
| Nombre de la institución que otorga el título |
Universidad Monteávila, |
| Lugar de publicación |
Caracas, |
| Año de obtención del título |
2009. |
| 520 ## - SUMARIO, ETC. |
|---|
| Sumario, etc. |
Este trabajo consta de un estudio que plantea la búsqueda del análisis de la cultura corporativa, debido a su importancia para la integración en el Grupo de Empresas Econoinvest, para el cual se logran determinar los elementos de la cultura corporativa que deben consolidarse en la empresa para favorecer la integración de la organización, y que con ello se motorice el cambio. |
| 610 20 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--NOMBRE DE ENTIDAD CORPORATIVA |
|---|
| 9 (RLIN) |
6643 |
| Nombre de entidad corporativa o nombre de jurisdicción como elemento de entrada |
Econoinvest |
| 650 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia |
CULTURA CORPORATIVA |
| Subdivisión general |
CASOS DE ESTUDIO |
| 9 (RLIN) |
266 |
| 650 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia |
CULTURA CORPORATIVA |
| Subdivisión geográfica |
VENEZUELA |
| Subdivisión general |
CASOS DE ESTUDIO |
| 9 (RLIN) |
266 |
| 700 1# - ENTRADA AGREGADA--NOMBRE PERSONAL |
|---|
| 9 (RLIN) |
2194 |
| Nombre de persona |
Peña de Arias, María Eugenia |
| Término indicativo de función/relación |
tutor |
| 856 ## - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICOS |
|---|
| Identificador Uniforme del Recurso |
<a href="http://repositoriodigital.uma.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/567">http://repositoriodigital.uma.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/567</a> |
| Nota pública |
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| 942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA AGREGADA (KOHA) |
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| Tipo de ítem Koha |
Trabajos de grado |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Library of Congress Classification |
