Detalles MARC
| 000 -CABECERA |
|---|
| campo de control de longitud fija |
02092nam a22002537a 4500 |
| 005 - FECHA Y HORA DE LA ÚLTIMA TRANSACCIÓN |
|---|
| campo de control |
20240619202251.0 |
| 007 - CAMPO FIJO DE DESCRIPCIÓN FÍSICA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
ta |
| 008 - DATOS DE LONGITUD FIJA--INFORMACIÓN GENERAL |
|---|
| campo de control de longitud fija |
240619s2017 ve |||||sm|| 00| 0 spa d |
| 040 ## - FUENTE DE LA CATALOGACIÓN |
|---|
| Centro catalogador/agencia de origen |
vecauma |
| Centro/agencia transcriptor |
vecauma |
| Centro/agencia modificador |
vecauma |
| 099 ## - Cota |
|---|
| Sufijo de archivo |
TEG |
| Número de clasificación |
ECO13 |
| Año |
2017 |
| 100 1# - AUTOR PERSONAL |
|---|
| 9 (RLIN) |
11566 |
| Nombre de persona |
Lantén López, Jackeline del Carmen |
| 245 10 - MENCIÓN DE TÍTULO |
|---|
| Título |
Diagnóstico de las comunicaciones internas de PwC Venezuela en el período 2016-2017<br/><br/><br/> |
| Medio |
[Recurso electrónico] / |
| Mención de responsabilidad, etc. |
Jackeline del Carmen Lantén López ; Yaydik Martínez Romero, Tulia Isabel Monsalve Briceño de Terife [tutor] |
| 260 ## - PUBLICACIÓN, DISTRIBUCIÓN, ETC. |
|---|
| Fecha de publicación, distribución, etc. |
marzo 2017 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA |
|---|
| Extensión |
83 h. |
| 502 ## - NOTA DE TESIS |
|---|
| Nota de tesis |
Trabajo de grado |
| Tipo de título |
(Especialista en Comunicación Organizacional). -- |
| Nombre de la institución que otorga el título |
Universidad Monteávila, |
| Lugar de publicación |
Caracas, |
| Año de obtención del título |
2017. |
| 520 ## - SUMARIO, ETC. |
|---|
| Sumario, etc. |
La presente investigación tiene por objeto diagnosticar el estado de las comunicaciones internas en el período 2016-2017 de PwC Venezuela para la mejora de su clima organizacional. La población participante en este estudio fueron los empleados de dos Líneas de Servicio de la empresa de PwC Venezuela, de la cual se tomó una muestra estratificada de los cargos que hay dentro de cada uno de éstas de 61 personas de línea de servicio de Auditoría y 39 personas de la Línea de Servicio de Tax. Para la recolección de datos, de las variables Comunicaciones internas y Clima Organizacional se diseñó una encuesta. Los resultados obtenidos, a través de los métodos de recolección de datos permitieron afirmar que si no se tienen buenas comunicaciones internas éstas repercuten en el clima laboral de la organización. Lo que permite señalar que a mientras más comunicados se tengan los colaboradores mejor es el clima laboral. |
| 650 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia |
COMUNICACION EMPRESARIAL |
| 9 (RLIN) |
3335 |
| Subdivisión general |
CASOS DE ESTUDIO |
| 650 #0 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL DE MATERIA--TÉRMINO DE MATERIA |
|---|
| Término de materia |
AMBIENTE DE TRABAJO |
| 9 (RLIN) |
9497 |
| Subdivisión general |
CASOS DE ESTUDIO |
| 700 1# - ENTRADA AGREGADA--NOMBRE PERSONAL |
|---|
| 9 (RLIN) |
6189 |
| Nombre de persona |
Martínez Romero, Yaydik Alexandra |
| Término indicativo de función/relación |
tutor |
| 700 1# - ENTRADA AGREGADA--NOMBRE PERSONAL |
|---|
| 9 (RLIN) |
268 |
| Nombre de persona |
Monsalve, Tulia |
| Término indicativo de función/relación |
tutor |
| 856 40 - LOCALIZACIÓN Y ACCESO ELECTRÓNICOS |
|---|
| Identificador Uniforme del Recurso |
<a href="http://repositoriodigital.uma.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/1086">http://repositoriodigital.uma.edu.ve:8080/jspui/handle/123456789/1086</a> |
| Nota pública |
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| 942 ## - ELEMENTOS DE ENTRADA AGREGADA (KOHA) |
|---|
| Tipo de ítem Koha |
Trabajos de grado |
| Fuente del sistema de clasificación o colocación |
Library of Congress Classification |
