000 | 02404nam a2200337 i 4500 | ||
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003 | vecauma | ||
005 | 20250317144121.0 | ||
007 | ta | ||
008 | 250317t1997 sp |||||r|||| 00| 0 spa d | ||
020 | _a848088214X | ||
040 |
_avecauma _bspa _cvecauma _dvecauma _erda |
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041 | 1 |
_aspa _heng |
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099 |
_aHD58.8 _bB53 |
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100 | 1 |
_99544 _aBlanchard, Kenneth H. _eautor |
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245 | 1 | 0 |
_aDirección por valores : _bcómo lograr el éxito de la organización y personal mediante el compromiso con un objetivo y unos valores compartidos / _cKen Blanchard, Michael O'Connor con la colaboración de Jim Ballard ; [traducción, Jorge Cárdenas Nannetti]. |
264 | 1 |
_aBarcelona, España : _bGestión 2000, _c1997. |
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264 | 4 | _c©1997. | |
300 | _a150 páginas. | ||
336 |
_atexto _btxt _2rdacontenido |
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337 |
_ano mediado _bn _2rdamedio |
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338 |
_avolumen _bnc _2rdasoporte |
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505 | 0 | _aDescubrimiento. -- Los actos de la vida. -- El proceso DPV. -- Empieza la investigación. -- Aclarar su objetivo y sus valores : Fase I del proceso DPV. -- Comunicación : Fase II del proceso DPV. -- Alinear : Fase 3 del proceso DPV. -- Empieza el viaje DPV. -- Reflexiones sobre el viaje. -- Seguir adelante en el viaje. | |
520 | 3 | _aEl mundo de los negocios se caracteriza en la actualidad por el cambio constante (tecnológico, cultural, social, económico y personal), cuyo efecto neto es ansiedad, inseguridad y más presión que nunca sobre los empleados, los directivos y los accionistas. Este libro ofrece una nueva solución práctica, ya probada, para todas estas cuestiones. Los autores proveen un marco de referencia para lograr estabilidad, continuidad y crecimiento en medio de estos retos. Escrito en estilo sencillo y directo, “Dirección por valores” se basa en un gran cúmulo de investigaciones y experiencias sobre rendimiento y satisfacción organizacional, grupal y personal. Como se basa en la investigación y la experiencia de los autores en el mundo real, el libro es un método práctico que descubre la manera de que todos los interesados en la empresa queden satisfechos. | |
534 |
_pTítulo original: _tManaging by values. |
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650 | 1 | 0 |
_92727 _aCAMBIO ORGANIZACIONAL |
650 | 1 | 0 |
_9266 _aCULTURA CORPORATIVA |
700 | 1 |
_912737 _aO'Connor, Michael J., _d1944- _eautor |
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700 | 1 |
_912738 _aBallard, Jim, _d1933- _eautor |
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942 |
_2lcc _cBK |
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999 |
_c11575 _d11575 |