CDCH al día : creación del boletín institucional del Consejo de Desarrollo Científico y Humanístico de la Universidad Central de Venezuela / Yandra B. Araujo P. ; Marianne Robles de Salas [tutor]
Detalles de publicación: mayo 2009 Descripción: 54 hTema(s): BOLETINES -- CASOS DE ESTUDIO | UNIVERSIDADES -- CASOS DE ESTUDIO | COMUNICACION EMPRESARIAL -- CASOS DE ESTUDIORecursos en línea: Para ver el documento presione aquí Nota de disertación: Trabajo de grado (Especialista en Comunicación Organizacional). -- Universidad Monteávila, 2009. Resumen: Este proyecto presenta una propuesta para la producción, diseño y gestión editorial de un boletín institucional para el CDCH de la UCV, dirigido al público interno y externo, como órgano divulgativo de las actividades allí desarrolladas y los diferentes programas de financiamiento ofrecidos a la comunidad de docentes e investigadores de esta casa de estudios, con el fin de optimizar las comunicaciones institucionales a través de esta herramienta de comunicación corporativa, para vincular a sus empleados con la filosofía de gestión de la institución, afianzando su sentido de pertenencia y además, permitir que sus usuarios se sientan tomados en cuenta como parte de ella.Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Trabajos de grado | Biblioteca Universidad Monteávila Archivo rodante | Trabajos de grado | TEG 33 2009 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Disponible | 2023-46919888 |
Trabajo de grado (Especialista en Comunicación Organizacional). -- Universidad Monteávila, Caracas, 2009.
Este proyecto presenta una propuesta para la producción, diseño y gestión editorial de un boletín institucional para el CDCH de la UCV, dirigido al público interno y externo, como órgano divulgativo de las actividades allí desarrolladas y los diferentes programas de financiamiento ofrecidos a la comunidad de docentes e investigadores de esta casa de estudios, con el fin de optimizar las comunicaciones institucionales a través de esta herramienta de comunicación corporativa, para vincular a sus empleados con la filosofía de gestión de la institución, afianzando su sentido de pertenencia y además, permitir que sus usuarios se sientan tomados en cuenta como parte de ella.
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